Scarica la guida 2024 ai fringe benefit
Cosa sono i fringe benefit? I fringe benefit sono uno strumento utilissimo che le aziende possono utilizzare per migliorare il benessere dei loro dipendenti; rientrano in una tipologia di retribuzione che prevede che i dipendenti possano essere retribuiti con strumenti che non siano il reddito (articolo 2099 comma 3 del Codice civile). Ad esempio, con partecipazione agli utili o ai prodotti, con provvigione o con partecipazione in natura (auto aziendale, fabbricati concessi in
Bonus dipendenti con figli: novità con il nuovo Decreto Lavoro
Cosa prevede il Decreto Lavoro Il Decreto Lavoro del 4 maggio 2023 ha portato importanti novità per i lavoratori dipendenti con figli a carico. In particolare, il limite di esenzione dei fringe benefit è stato innalzato per l'anno 2023, passando da 258,23 euro all'anno a 3.000 euro all'anno. Come usufruire delle novità del Decreto Lavoro Per usufruire di queste novità, i dipendenti interessati devono dichiarare al datore di lavoro di avervi diritto, indicando
Come premiare i tuoi dipendenti nel 2023
Nel 2022 il limite esentasse dei Fringe Benefit sale fino a 3000 euro, questa misura cambia nel 2023, ma come? Quali sono i benefit erogabili ai dipendenti? Te lo raccontiamo in questo approfondimento. Fringe Benefit: di cosa parliamo I Fringe Benefit sono veri e propri benefit aziendali che rientrano in una particolare tipologia di retribuzione (articolo 2099 comma 3 del Codice civile) che prevede un salario alternativo al reddito. Si tratta di uno degli
Il Bonus benzina si somma ai fringe benefit?
Amilon ha ideato Buoni Benzina Card, un prodotto digitale, che unisce in una gift card multi-brand le principali compagnie di carburante presenti in Italia. La gift card perfetta per erogare i buoni carburante digitali ai dipendenti delle aziende italiane.
Regala la libertà di scegliere
La soglia detassata dei fringe benefit sale a 3.000 euro! Per l'anno 2022 (più precisamente entro il 12 gennaio 2023) puoi erogare fino a 3.000 euro esentasse ai tuoi dipendenti.
Fringe benefit: fin quando è valida la soglia esentasse a 3000 euro?
Con il decreto Aiuti Quater, la soglia esentasse dei fringe benefit è passata da 600 € a 3.000 €, ma fin quando è possibile approfittare di questa soglia? Si considerano percepiti all’interno del periodo di imposta anche le somme e i valori corrisposti dai datori di lavoro entro il 12 gennaio dell’anno successivo a quello a cui si riferiscono (principio di cassa allargato), la data ultima è quindi il 12 gennaio 2023, infatti entro tale giorno i datori di lavoro potranno erogare